DevOps Engineer - IM Public Markets

Je begint je week met een stand up met het team. We bespreken eerst het weekend om daarna weer de inhoud van deze werkweek in te duiken.

Een teamlid met een hulpvraag vraagt je om even te blijven hangen om samen een incident te verhelpen in de Bloomberg interface.

Naast ontwikkelen krijg je ook energie van adhoc operationeel werk, en geef je je collega een virtuele high five nadat de issue is opgelost.

De rest van de ochtend werk je intensief aan je projecttaken voor de cloudmigratie van een essentieel softwareplatform voor de beleggingsketen. Je stemt af met leveranciers om de inrichting van een interface werkend te krijgen.

Omdat je vandaag thuis werkt kun je geconcentreerd meters maken.

Na de lunch heb je een meeting met het projectteam. Jullie maken echt voortgang met de MVP en werken toe naar de presentatie aan de business van volgende week. Trots dat je daaraan bij hebt kunnen dragen.

Vorige week had je de testresultaten van een investment optimization model gedeeld met een gebruiker. Om de laatste plooien glad te strijken, bel je elkaar even op via Teams.

Naast de testresultaten legt zij ook gelijk hun beleggingsproces uit, wat niet alleen helpt om de user story af te ronden, maar je spijkert zo ook gelijk je beleggingskennis bij. Dit draagt eraan bij dat je in de toekomst de gebruiker sneller kan helpen. Win-win!

Het laatste uur van de werkdag besteed je aan een nieuwe aanpassing aan de inrichting van het systeem en test deze voordat ze opnieuw wordt aangeboden aan de gebruiker.

Morgen ga je weer samen met het team op kantoor in Zeist werken. Mooi dat PGGM zo veel vrijheid geeft om hybride te werken en je werktijden zelf in te vullen.

Binnen IM IT werken ongeveer 90 collega’s met een diversiteit aan achtergronden, expertise en ervaring. We zijn verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van de integrale veranderagenda voor de vermogensbeheerketen van PGGM. Dit doen wij door samen met de product owner de veranderagenda te vertalen naar implementeerbare oplossingen. Daarmee dragen we zorg voor consistentie en de integriteit van vermogensbeheer processen, systemen en de organisatie.

IM IT kent zeven DevOps teams waaronder het IM IT DevOps team Public Markets & TPM. Voor dit team word jij de DevOps Engineer. Je realiseert en onderhoud oplossingen die beleggers ondersteunen in hun dagelijkse werkzaamheden. Je team bestaat uit 9 collega’s, die zich naast IT Delivery ook richten op procesaanpassingen, incidentmanagement, problem management, autorisatiemanagement en audit en compliance vraagstukken. We werken voornamelijk met geïntegreerde softwareplatformen, zoals Simcorp Dimension, Bloomberg en Aladdin.

We werken binnen de teams Agile volgens het DevOps concept. Verandervraagstukken van de afdelingen die de beleggingen realiseren en monitoren worden via de Product Owner (PO) ingediend en geprioriteerd voor het IT team. Kenmerkend voor dit DevOps team is de diversiteit aan competenties, waardoor het veel veranderingen kan analyseren, ontwerpen én implementeren. Daarnaast zijn wij verantwoordelijk voor de continuïteit van de diverse systemen voor PGGM Vermogensbeheer en de systeem stabiliteit en security. Wij denken actief mee over hoe het systeem, de datastromen en het proceslandschap er uit moeten gaan zien.

In deze functie krijg jij veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Jij vindt dit leuk én weet hiermee om te gaan. Je gaat proactief met de business om, bent communicatief sterk en werkt zelfstandig. Verder vind je het leuk om met samen te werken met je team.

· Een afgeronde HBO-WO opleiding;

· Enkele jaren werkervaring als applicatie consultant en/of functioneel applicatie manager;

· Kennis van systemen als Simcorp Dimension, Bloomberg en Aladdin;

· Kennis en ervaring met Python is een pré;

· Ervaring als business consultant is een pré;

· Ervaring in het werken met Agile-technieken;

· Kennis van financiële producten en IT systemen binnen de asset management markt is een pré

Overig;

· Motivatiebrief

Bij PGGM zijn we trots op onze kernwaarden: vertrouwen, teamwork en innovatie. Deze waarden zijn ontstaan uit de best stories van onze collega's, momenten waarop zij op hun best waren. We geloven dat die momenten ontstaan wanneer je 100% jezelf kunt zijn. Bij PGGM waarderen we de unieke combinatie van jouw persoonlijke en professionele eigenschappen. Want wat echt telt bij PGGM zijn mensen, honderd procent! Bij PGGM mag jij rekenen op:

• Een fijne werkplek op ons kantoor in Zeist en vanaf eind 2027 in hartje Utrecht.
• Een bruto maandsalaris, in schaal 16, tussen €4.932 en €7.046 op basis van 36 uur, afhankelijk van je kennis en ervaring.
• Een dertiende maand.
• Een goede pensioenregeling als deelnemer van pensioenfonds PFZW (71% betaald door PGGM, 29% door de medewerker).
• Jaarlijks een Fit for the Future budget van € 300,- netto welke je kunt inzetten voor het verbeteren van de mentale, fysieke of financiële fitheid.
• Een ruim opleidingsbudget voor interne en externe trainingen of opleidingen.
• Ruim 27 vakantiedagen (medewerkers hebben de keuze om maximaal twee nationale christelijke feestdagen te ruilen met een voor hen belangrijke (feest)dag).
• Flexibiliteit in werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
• Een netto internetvergoeding van € 45,- per maand (€ 540,- per jaar).
• Collectiviteitskorting op de aanvullende zorgverzekeringen (21% in 2024) en tandartsverzekering (15% in 2024).
• Een thuiswerkregeling met een vergoeding van max. € 900,- incl. btw om je thuiswerkplek arbo-proof in te richten.

Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden en salarisschalen lees je in onze CAO.

IT DevOps Engineer: jouw nieuwe baan bij PGGM?

Wil jij als IT DevOps Engineer samen met ons de verantwoordelijkheid dragen voor een goed pensioen van ruim 5,6 miljoen pensioendeelnemers? Solliciteer dan op deze vacature.

Heb je vragen? Neem dan contact op met recruiter Dennis Derks via dennis.derkss@pggm.nl

Informatie over de sollicitatieprocedure vind je terug op onze website.

PGGM en hybride werken 

Bij PGGM hebben we een hybride werkomgeving gecreëerd die ons in staat stelt om flexibiliteit en samenwerking te combineren. Onze medewerkers hebben de mogelijkheid om zowel op kantoor als op afstand te werken, afhankelijk van hun persoonlijke voorkeuren en de aard van hun werk. Door hybride werken aan te bieden, willen we onze medewerkers de vrijheid geven om hun eigen werkstijl te ontwikkelen, maar tegelijkertijd de voordelen van een gezamenlijke werkplek behouden. 

Behandeling sollicitatie

Na ontvangst van jouw sollicitatie gaan wij via een aantal stappen kijken of jij bij ons past en wij bij jou. Bij de procedure voor de werving en selectie van nieuwe medewerkers verzamelt en verwerkt PGGM persoonsgegevens. PGGM vindt het belangrijk dat dit zorgvuldig, vertrouwelijk, transparant en met in achtneming van de algemene verordening gegevensbescherming en aanverwante wet-en regelgeving plaatsvindt. Lees in dit document wat er gebeurt met je persoonsgegevens.  

Aan intermediairs

We weten dat er veel partijen zijn die graag met ons mee willen zoeken of hun diensten willen aanbieden voor deze vacature, maar bij PGGM werven we nieuwe collega’s zelf. Acquisitie naar een werving & selectie-opdracht of onaangekondigde aanbiedingen van CV's stellen we dan ook niet op prijs en nemen wij niet in behandeling. Mochten we er niet uitkomen, dan bellen we jou.