Onze vakgebieden
Maak kennis met de vakgebieden binnen PGGM en bekijk onze openstaande vacatures.
Waarom PGGM
Waarom werken bij dé coöperatieve pensioenuitvoeringsorganisatie van Nederland iets voor jou zou kunnen zijn? Lees hier waar wij voor staan en wat collega's zeggen over werken bij PGGM.
Kernwaarden: Vertrouwen, teamwork & innovatie
Cultuur is vaak lastig te vangen in woorden en toch is het er altijd. Om binnen PGGM aan de slag te gaan met cultuur, zijn we op zoek gegaan naar de momenten waarop we op ons best waren binnen PGGM: een best story. Onder begeleiding van Spencer Harrison, professor Organisatiegedrag aan INSEAD Business School, hebben we met honderden collega's onze best stories gedeeld. In de meer dan 800 verhalen van PGGM'ers kwamen iedere keer dezelfde waarden terug: vertrouwen, teamwork en innovatie. Dit bleek de rode draad te vormen in hoe wij het beste uit ons werk én uit elkaar halen.
Wat betekenen deze kernwaarden voor ons?
- Vertrouwen gaat bij PGGM over vertrouwen krijgen, gesteund worden, empowerment. Professionele ruimte krijgen om initiatief te kunnen nemen. Heldere doelen geven mensen ruimte en eigenaarschap.
- Teamwork bij PGGM gaat over samen, multidisciplinair complexe uitdagingen aangaan. Onder tijdsdruk iets realiseren. Groeien als persoon, in de samenwerking en als team.
- Innovatie gaat bij PGGM over het geen genoegen nemen met de status quo. Slimme oplossingen bedenken voor complexe vraagstukken.
Werken bij PGGM. Een duurzame werkgever.
We hebben de ambitie om onze bedrijfsvoering continu te verduurzamen en de CO2-voetafdruk van onze bedrijfsvoering te minimaliseren. Vanuit de maatschappelijke waarde die wij leveren, dragen we bij aan de waardecreatie op de lange termijn. Daarmee richten we ons op het creëren van een positieve impact op SDG 1 (geen armoede), SDG 3 (goede gezondheid en welzijn) en SDG 13 (klimaatactie). Lees hier meer.
Benieuwd naar meer informatie over PGGM als duurzame werkgever? Bezoek de pagina Duurzame Werkgever.
Werken bij PGGM. In een groene omgeving.
Het kantoor van PGGM bevindt zich in een mooie groene omgeving waar veel aandacht is voor groen en duurzaamheid. Op het terrein pasten we de beplanting aan, waardoor de biodiversiteit is vergroot. Hiermee zijn we officieel een heuvelrugtuin. Het terrein van PGGM voldoet hieraan omdat het voor minstens 60% uit groen bestaat, er gifvrij getuinierd wordt, het park beschutting biedt voor vogels en insecten en inheemse planten heeft die passen in de omgeving. Naast Heuvelrugtuin is de tuin van PGGM ook een voorbeeldtuin, dit betekent dat de tuin toegankelijk is voor publiek en bewoners stimuleert en inspireert om van hun eigen tuin een stukje Nationaal Park te maken.
Werken bij PGGM. Samen.
Werk je bij PGGM, dan doe je dat samen met zo’n 1.850 collega’s voor het pensioen van 5,6 miljoen Nederlanders (per 1/7/2024). Met elkaar zijn we groot genoeg om van betekenis te zijn. En tegelijkertijd zijn we klein genoeg om elkaar goed te kennen en te vinden. Een platte organisatie met weinig hiërarchie, waar alle ruimte is om de samenwerking met elkaar op te zoeken. Met zijn allen werken we samen vanuit ons kantoor in de bossen van Zeist, waar je alle ruimte krijgt voor kwaliteit en verbinding in je werk.
Werken bij PGGM. Voor iedereen.
Diversiteit in wie we zijn, wat we doen en voor wie het doen. In opdracht van onze klanten (pensioenfondsen), regelen wij de pensioenen van 5,6 miljoen mensen, van wie er 3 miljoen werken in de sector Zorg en Welzijn. Met een beheerd vermogen van 249 miljard (31/3/2025), behoren we tot de grootste institutionele beleggers ter wereld. Verschil in opleiding, achtergrond, cultuur en opvattingen maken van PGGM de werkgever waar iedereen zich thuis voelt. Niemand is hetzelfde. Gelukkig niet. Want diversiteit in denken, levert nieuwe inzichten op. Zo maken wij wereldwijd het verschil.
Werken bij PGGM. Door Lean en Agile.
Impact maken en houden. Onze ambitie om dé pensioenuitvoeringsorganisatie voor de sector Zorg en Welzijn te blijven, maken we waar door onszelf voortdurend te verbeteren. Bij PGGM werk je op vernieuwende wijze aan de oude dag voor miljoenen mensen. Onder meer door volgens de principes van Lean en Agile te werken. 125 gecertificeerde Green Belt collega’s, houden PGGM hierop scherp. Door onszelf constant de vraag te stellen hoe ons werk beter, sneller en/of handiger kan, worden we steeds efficiënter .
Werken bij PGGM. Ook met een afstand tot de arbeidsmarkt.
Heb je een arbeidsbeperking? Ook dan biedt PGGM kansen. Met het Make It Possible-programma bieden we mogelijkheden voor gekwalificeerde en gemotiveerde kandidaten die nu weer klaar zijn om aan de slag te gaan. Een participatiebaan is op minimaal mbo4-niveau voor minimaal 7 maanden en sluit altijd aan bij jouw kwaliteiten en faciliteringsbehoefte. Je krijgt begeleiding vanuit het Programma, zodat je duurzaam aan het werk kan en blijft. Binnen of buiten PGGM. Neem contact op Nicole Nijveldt - Projectleider MIP Programma - als je meer wilt weten over de mogelijkheden.
Collega's over hun werk bij PGGM
Veel gestelde vragen
Heb je een vraag? Hier vindt je de antwoorden op de meest gestelde vragen.
Kop koffie
Liever eerst informeel kennismaken en ervaren hoe de sfeer bij PGGM is? Neem contact op met een van onze recruiters voor het inplannen van een koffie-date.
Onze vacatures
Wil jij weten welke vacatures er zijn? Kijk dan op onze vacaturepagina.
Onze vakgebieden
Maak kennis met de vakgebieden binnen PGGM en bekijk onze openstaande vacatures.
Veel gestelde vragen
Heb je een vraag? Hier vindt je de antwoorden op de meest gestelde vragen.
Kop koffie
Liever eerst informeel kennismaken en ervaren hoe de sfeer bij PGGM is? Neem contact op met een van onze recruiters voor het inplannen van een koffie-date.
Onze vacatures
Wil jij weten welke vacatures er zijn? Kijk dan op onze vacaturepagina.
Heb je een vraag?
Neem gerust contact met ons op wanneer je een vraag hebt over een vacature, de sollicitatieprocedure of voor het inplannen van een kennismakingsgesprek.
