Werkervaring 5 - 10 jaar
Opleidingsniveau HBO/WO
Vakgebied Risk en compliance
Functieniveau Senior

Kom jij ons versterken?

Een pre-employmentscreening is standaard onderdeel van onze selectie.

Jouw rol

Ben jij toe aan een zelfstandige functie waarin je zelf je prioriteiten stelt? Word Enterprise Risk Manager bij PGGM en draag bij aan het risicomanagementbeleid van PGGM. Verantwoordelijk werk, want PGGM beheert de pensioenen van maar liefst 4,4 miljoen mensen. 


Als Enterprise Risk Manager bij PGGM heb je een brede rol: je bent, vanuit Risk, aanspreekpunt voor de IT-organisatie, je beoordeelt het risicomanagement in de eerste lijn én draagt bij aan het behalen van de strategische doelstellingen. Om tot een integraal inzicht te komen in de strategische en tactische risico’s, en de mate waarin deze voor PGGM en haar klanten zijn beheerst, kijk je over de grenzen van de bedrijfsonderdelen heen. Je identificeert, analyseert, waardeert en bewaakt de bedrijfsrisico’s en rapporteert je bevindingen proactief aan directie en management. Vanuit jouw onafhankelijke positie ben je een waardevolle gesprekspartner van de business en de staven.

 

Jouw verantwoordelijkheden op een rij: 

  • Je verhoogt het risicobewustzijn binnen PGGM door risicogesprekken te voeren met stakeholders en, onder andere, Risk Self Assessments, te organiseren
  • Je adviseert het (senior) management bij het identificeren van (IT) risico’s en het beoordelen van de effectiviteit van de beheersmaatregelen  
  • Je zorgt voor tijdige en betrouwbare managementinformatie over de risico’s die relevant zijn voor je aandachtsgebied, zodat het management de risico’s kan beïnvloeden op strategisch, tactisch en operationeel niveau
  • Je adviseert de business over het inrichten en verbeteren van de datakwaliteit van PGGM
  • Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling en implementatie van het risicomanagementbeleid

Jouw afdeling binnen PGGM

Het Enterprise Risk Management-team (ERM), waar jij komt te werken, is samen met het team Modelvalidatie centraal gepositioneerd en als tweedelijnsafdeling werkzaam voor heel PGGM. Samen met veertien collega’s richt jij je op strategische en tactische risico’s en ben je sparringpartner voor de business. 

Edan Bar-on die als Junior Enterprise Risk Manager bij het ERM-team werkt. Edan: “Iedereen die hier werkt levert topprestaties. We wisselen dat af met allerlei leuke en leerzame teamactiviteiten en -uitjes. PGGM is een fijne werkgever, die veel ruimte geeft aan onze wensen wat betreft werktijden en thuiswerken. Daardoor is het werk goed te combineren met een gezin.”

Jouw achtergrond

Als ervaren en oplossingsgerichte IT-professional weet jij alles over de risico’s die gepaard gaan met Cloudmigratie. En in het bijzonder over het MS Azure platform en de IT risico’s van applicaties in de Cloud. Ook heb je gedegen en actuele kennis van risicomanagement in een Agile BizDevops-omgeving. Je bent bedreven in het voeren van risicogesprekken, houdt van samenwerken en functioneert goed in omgevingen waarin verschillende belangen een rol spelen. Je bent gewend op strategisch en tactisch niveau te opereren en vindt het leuk om bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van ERM binnen PGGM.

Dit neem je ook mee naar je nieuwe baan:

  • Je bent een sterke persoonlijkheid met academisch werk- en denkniveau
  • Je hebt 5-10 jaar ervaring met IT riskmanagement
  • Je hebt kennis van relevante kaders zoals ISAE 3402, SOC2 type 2, ISO , NIST, ISF, of COBIT, die je gebruikt bij het opzetten van de juiste IT riskkaders
  • Je hebt overtuigingskracht, kunt mensen goed met elkaar laten samenwerken goed verbinden
  • Je bent proactief, resultaatgericht en beschikt over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
  • Je bent in staat om je een objectief oordeel te vormen en weet daarbij je eigen mening opzij te zetten

Wat wij bieden

Volop kansen om jezelf te ontwikkelen in een groene werkomgeving in het midden van het land (Zeist, Utrecht), waar het gaat om meer dan geld alleen. Bij PGGM vergroot je je vakmanschap door samen te werken en kennis te delen. Je krijgt de vrijheid en verantwoordelijkheid om werk en privé zo goed mogelijk te combineren op de manier die in jouw leven past. Een open en eerlijke bedrijfscultuur hoort daarbij. Kies je voor PGGM, dan kies je voor de maatschappij én voor jezelf. Jij mag rekenen op:

  • een functie met gegarandeerde maatschappelijke impact.
  • een bruto maandsalaris tussen € 3912,- en € 5589,- o.b.v. 36 uur, afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • een bruto maandsalaris in schaal 10 van de CAO.
  • een 36-urige werkweek met flexibele werktijden.
  • een goede pensioenregeling als deelnemer van pensioenfonds PFZW (71,5% betaald door PGGM, 28,5% door werknemer).
  • een ruim opleidingsbudget voor interne en externe trainingen of opleidingen.
  • een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 7,5%.
  • ruim 26 vakantiedagen.
  • flexibiliteit in werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
  • een collectieve ziektekostenverzekering bij CZ. Je krijgt korting op de basisverzekering en aanvullende pakketten van CZ.

 Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden en salarisschalen lees je in onze CAO, die je vindt onder 'Arbeidsvoorwaarden' op pggm.nl/werken-bij.

Meer weten?

Enterprise Risk Manager IT: jouw nieuwe baan bij PGGM?

Wil jij als Enterprise Risk Manager IT de verantwoordelijkheid dragen voor een goed pensioen van onze pensioendeelnemers? Solliciteer dan op deze vacature en kies voor een baan met impact.

Heb je vragen? Neem dan contact op met recruiter Nathalie de Munnik, via nathalie.de.munnik@pggm.nl.

Informatie over de sollicitatieprocedure vind je terug op onze website.

PGGM en Hybride werken

Door COVID19 werken de meeste PGGM’ers deels vanuit huis en deels vanuit kantoor. Kennismakingsgesprekken en interviews doen we met videocalls in Microsoft Teams. Een afrondend gesprek vindt plaats op kantoor. Een groot deel van jouw inwerktraject gebeurt op afstand, waarbij we er alles aan zullen doen om jou een warm welkom bij PGGM te geven. 

Aan intermediairs

We weten dat er veel partijen zijn die graag met ons mee willen zoeken of hun diensten willen aanbieden voor deze vacature, maar bij PGGM werven we nieuwe collega’s zelf. Acquisitie naar een werving & selectie-opdracht of onaangekondigde aanbiedingen van CV's stellen we dan ook niet op prijs en nemen wij niet in behandeling. Mochten we er niet uitkomen, dan bellen we jou.

Heeft u een vraag?

Neem dan contact op met onze afdeling Corporate Communicatie

Vacature delen of printen

Bij PGGM werven we zelf nieuwe collega’s. Acquisitie stellen we dan ook niet op prijs.